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企業(yè)文化
能激發(fā)員工的使命感
不管是什么企業(yè)都有它的責任和使命,企業(yè)使命感是全體員工工作的目標和方向,是企業(yè)不斷發(fā)展或前進的動力之源。
能凝聚員工的歸屬感
企業(yè)文化的作用就是通過企業(yè)價值觀的提煉和傳播,讓一群來自不同地方的人共同追求同一個夢想。
能加強員工的責任感
企業(yè)要通過大量的資料和文件宣傳員工責任感的重要性,管理人員要給全體員工灌輸責任意識,危機意識和團隊意識,
要讓大家清楚地認識企業(yè)是全體員工共同的企業(yè)。
能賦予員工的榮譽感
每個人都要在自己的工作崗位,工作領域,多做貢獻,多出成績,多追求榮譽感。
能實現員工的成就感
一個企業(yè)的繁榮昌盛關系到每一個公司員工的生存,企業(yè)繁榮了,員工們就會引以為豪,會更積極努力的進取,榮耀
越高,成就感就越大,越明顯。